Både kvinnors, mäns och icke-binäras erfarenheter och kunskaper ska respekteras, tillvaratas och uttryckas i förbundets utveckling.
Kvinnor, män och icke binära ska ha lika stor möjlighet till inflytande i interna diskussioner, möten, beslutsprocesser och utåtriktad representation.
Förtroendeuppdrag och arbetsformer ska utformas så att män, kvinnor och icke binära ges samma möjligheter att medverka.
I förbundets verksamhet ska medlemmar inte bedömas eller värderas utifrån könstillhörighet, könsidentitet, könsuttryck eller sexuell läggning. Sexuella trakasserier och kränkande särbehandling ska aktivt motarbetas.
Förbundsstyrelsen ansvarar för att medlemmarna får kännedom om jämställdhetspolicyn, samt att policyn är relevant och beaktas i förbundets verksamhet.
Policyn antogs vid Humanisternas kongress den 22 april 2018.